Руски ланац супермаркета "Цроссроадс": повратне информације о запосленима

У Русији, да пронађе добар, послодавац савесни је проблематично. Отеловљује ова идеја у животу се не даје свакоме. Зато је пре заснивања радног односа у одређеној компанији, подносиоци заинтересовани у мишљењу запослених потенцијалног шефа. Само на тај начин могуће разумети како фирма је искрен у својим подређенима. Данас, наша пажња ће бити представљен трговинске мреже "Цроссроадс". Повратне информације од особља, опис организације, радна места у продавницама - то је оно што је потребно да разуме.

Што се тиче рекао компанија је добро? Да јој се обратите? Колико сте задовољни су подређени послодавца? Одговори на сва ова питања ће се наћи у наставку. У ствари, да би коначан закључак о интегритету "Раскршћа" је теже него што изгледа. Након критика подређених често ништа потврђено. Због тога, чак и након анализе целе информација студија не може бити прилика 100% да говори о доброј вјери или лажне корпорације.

опис

Прво, мало о томе шта је у основи "Цроссроадс". Повратне информације од особља указује да послодавац није много издваја од других сличних компанија.

Ствар је у томе "Цроссроадс" - познато је у руском трговинске мреже. Другим речима, компанија је продавница налази у целој земљи. "Перекресток" супермаркета почео да се отвори у Петрограду и Москви. Данас, они су у многим руским градовима. На пример, у Саратов. Стога је немогуће рећи да је послодавац у студију - је превара.

"Раскршћа" - супермаркет. Они сваки купац може наћи све што је потребно за свакодневни живот савременог човека. Рекао је послодавац конкуренција "Викторија" или "Седми континент". Али за разлику од њих, према мишљења клијената, цене, овај трговачки ланац нуди знатно нижи. "Раскршћа" је буџет супермаркета. Овде, трговини и хране, и одећа, и кућну хемију. Врло повољно! У сваком случају, за купце.

Раширио се по земљи

"Раскршћа" позитивне критике, као што су запослени добијају за оно што се ради о прилично великом и добро познатог послодавца. Као што је већ поменуто, компанија је цео продајне мреже, који се налази у руском. То значи да је компанија заиста постоји.

До данас, "Раскршћа" је прилично велика супермаркета у Петрограду и Москви. Поред тога, ови објекти могу се наћи у Орел, Тиумен, Тула, Калуга, Нижниј Новгород, Патигорск, Самара и Магадан. Ово није комплетна листа градова у којима су "Цроссроадс". Ова продајна мрежа се још увек активно развија, тако да нова продавница се отвара с времена на време у различитим регионима Русије.

Рад у "Цроссроадс" повратне информације од особља добија позитивну тип зарад запослења са високим степеном вероватноће неће морати да иду у други град. Пронађу посао посао могуће у већини региона Русије. Поред тога, локација продавнице често омогућава изгледају ближе кући радном мјесту. Ова мала, плус још наглашава кандидата. За неке, близина рад од куће је изузетно важан фактор.

Мало историје

Да би били 100% сигурни да то није превара, неопходно је да се проучи историју развоја наведеног послодавца. Ревиевс оф запослених компаније "Цроссроадс" често мешају. Према његовим речима, тешко је проценити интегритет организације. Неки оптужују послодавца преваре. Ипак, то није.

"Раскршћа" је прилично велики ланац супермаркета, има свој почетак 1995. године. Прва продавница је отворена у Москви. У 1997. проширио организација. То отвара филијале у различитим подручјима у руској престоници. Годину дана касније, земља већ има око 20 продавница "Цроссроадс".

Регионална тржишта трговинске мреже објавио само до 2002. године. Од тада из послодавац је почела да се шири, а активно и брзо. У 2003. години, организација купио ланац "Спар", годину дана касније, она се појавила у Иарославл. У 2006. години, се удружена "Пиатероцхка" и "Цроссроадс".

Поред тога, продајна мрежа почела да креира премиум филијале. У 2008. години, било је чува "Зелени раскрсница". Годину дана касније, та организација први пут појавио у Тиумен региону. Прве продавнице у граду је рекао послодавци су изграђене 2016. године.

То произилази из горе наведеног да "Цроссроадс" - прави друштво. Она се активно развија, отварање нових продавница, шири и шири широм Русије. Преваранти обично не расту у таквим размерама. Али, да ли је потребно да се бави "Раскршћа", као послодавца? Које карактеристике рада и запошљавања се препоручује да обрате пажњу на првом месту? Колико сте задовољни су подређени његова каријера овде?

о огласима

Као што је већ поменуто, рад у "Цроссроадс" зарадио различите критике запослених. Међу њима, постоји нека добро мишљење, не баш. Много зависи од конкретног продавници и региону становања подносиоца захтева.

Ипак, готово сви подређени кажу да су заиста привлаче понуде за запошљавање. сви изгледају примамљиво. "Раскрсници" нуди:

• службени запошљавање;
• стабилан и погодан распоред;
• високе зараде;
• напредак у каријери;
• пријатељски и пријатно особље;
• професионални развој;
• искуство у развоју добро познате компаније;
• разне позицијама;
• благовремено плата;
• пуна користи пакет.

Поред тога, сви кандидати су гарантовати слободан образовања до запослења. Ово је опциони корак који омогућава људима да процене своје способности. Ако једно или друго конкурс није погодан, можете одбити да уђе у уговор о раду. Нико присиљен да неће сарађивати.

Али то је у реду, стварно? Или "Цроссроадс" само покушава да намами нових радника у сваком погледу, као што то чини већина послодаваца?

О Јобс

Неки кажу да се огласи мами мамац за неискусне радника. Ако пажљиво погледате обећањима "Цроссроадс", можемо видети да се не разликују од већине најавама запошљавања других корпорација. Због тога, неки кандидати нису превише верују у компанији.

Који нуди "Цроссроадс" посао у Москви? Повратне информације од особља стреса који у свим градовима у Русији, где је само ако послодавац је под студији, постоји увек раде на новим људима. Послови су разноврсни, али међу њима је ретко наћи на руководећим положајима. Типично, у Москви (а не само овде) треба обичних снимака.

Међу главним слободних радних места понуђено да кандидати истичу:

• касе / продавци;
• варехоусе воркер;
• утоваривачи;
• мерцхандисери;
• обезбеђење;
• радници у кухињи;
• чишћење.

Многи траже посао кажу да су све ове позиције нису затворена у различитим градовима. То значи да су огласи за запошљавање могу наћи све време. Неки запослени овај феномен одбија. На крају крајева, ако је ово или оно место особу унајмио, позиција мора бити затворен. Када се то догоди, многи почињу да размишљају о промету великом особља у фирми. Не заборавите да "Раскршћа" - стално растуће продајне мреже. Зато стално треба нове обичне раднике. Нон-нестаје радних мјеста не треба да буде изненађен. То је нормално за већину супермаркетима.

интервју

Рад у "Раскршћа" прегледа запослених (Санкт-Петербург, Москва или било ком другом региону - није толико битно) је позитиван за обављен разговор. Међутим, као и многи слични послодаваца.

Поента је да су подносиоци истичу веома пријатној атмосфери на првом састанку са потенцијалног послодавца. Ангажовање менаџери одушевљено причају о свим предностима запошљавања у наведеном дистрибутивну мрежу. Сваки потенцијални запослени могу да разјасне неке занимљиве информације о будућој сарадњи и о упражњено место.

Стиче се утисак да је "Раскршћа" заиста брине о свим своје подређене. Интервју одвија у специјално опремљеним канцеларији, посебан процес ништа нема. Прво, подносилац попуњава упитник, затим ХР менаџер за наставак студија, затим у дијалогу са грађанима. "Цроссроадс" коментара особља (Москва, Питер, или било који други регион - није толико битно) је двосмислен. Неки радници кажу да је током разговора активно разговарају о изгледима за зараду и развој каријере у оквиру компаније.

О запошљавању и регистрацију

Које су предности и мане једног супермаркета "Цроссроадс"? Рецензије запослених је остало да послодавац је другачија. Према његовим речима, као што је речено, тешко је проценити интегритет шефа.

Ипак, највећи део радника говоримо о формалном запошљавању. Са подређених заправо уговор о раду, након чега се релевантни унос је направљен у радне књижице. "Цроссроадс" са свих подређених ради у складу са правилима утврђеним у Русији. Не неформални рад! Ова чињеница задовољава много кандидата.

Упркос томе, неки запослени тврде да "Раскршћа" поздравља неформалне запослености. Неки радници чекају дуго времена да потпише уговор, неко повуче пре званичне регистрације. Ови ставови не јављају често. Стога, они нису вјеродостојни. Поред тога, нема доказа о неформалног рада у "Цроссроадс", бр. Активан развој дистрибутивне мреже је примамљиво размишљати о доброј вери послодавца. Заиста, у Русији приликом запошљавања радника да раде без регистрације предузећа имаће у будућности велики проблем. Довољно да држи чврсте провере.

плата

Шта добија "Цроссроадс Екпресс" коментара особља? Москва или било који други град у коме се налази ова трговинске мреже - није толико важно. Упоређујући ставове особља ове послодавца у различитим регионима земље, може се закључити да су предности и недостаци корпорације су свуда исти.

Посебна пажња је посвећена славе плате. Запошљавање за све грађане обећавају добру зараду и разне бонусе, појачањима, повећање зараде. У ствари, излази другачију слику.

Рад у "Цроссроадс" места особља (Москва, Саратов, Петер ет ал.) Негативно типа то добије за приходе. Многи подређени кажу да је организација зараде је веома слаба. Хаппи "бели" плата, али не више. То је све позитивне карактеристике послодавца у вези са платама, крај.

Међу недостацима компаније често наглашавају следеће тачке:

• фиксне казне;
• кашњења у исплатама;
• ниске плате, које не расте;
• вечна преглед неовлашћено управљање у циљу да се не исплати запосленима у компанији;
• без премије.

Према бројним прегледа запослених "Цроссроадс", организација ће покушати да учини све да не плаћају чак ни бедан "белу" плату од обичних радника. Такви признања показују не, они само јављају често. Стога, апликанти имају тенденцију да верују такве негативности.

Каријера раст

Није тешко погодити да је "Раскршћа" - ово није место да изгради каријеру. Упркос чињеници да су запослени у запошљавању обећава добре зараде изгледе и професионални развој, такве планира да оствари не раде. Ако особа заузима позицију редовима морају да прихвате чињеницу да је повећање не може да се постигне.

Зато је рад у "Раскршћа" особље коментара (Санкт-Петербург, Тјумен, или било која друга област у којој је фирма - није битно) негативан План добија прилично често. На разговору, сви кажу исту ствар, нису исти у условима реалност рада. Рад у компанији неће радити каријеристи.

распоред

Распоред, који нуди "Раскршћа", прикупља повратне информације од особља није најбољи. Неки подређени су задовољни, али то је велика реткост. Шта особља "Цроссроадс" у различитим градовима Русије?

Напомиње се да је у уговору о раду јасно наведено договореном распореду у скоковима и границама. На пример, 5/2 или 2/2 са 8 до 22 часова. У пракси, скоро сви обични радници стално морају да остану прековремено. Он није платио и није награђен.

власт

"Раскршћа" и "Раскршћа Експрес" негативне повратне природа запослених прима за своје вође. 90% запослених су незадовољни са властима. То је нормално, иако не у потпуности добра ствар.

Многи обавештење да су власти у "Цроссроадс" - ". Су свој ум" Људи који Они проводе неовлашћено инспекцију, кажњени подређене, њихов радно оптерећење, не сматрају се туђем мишљењу. За неке лидере свих обичних радника - то је робови, који немају права. То су најчешће наћи приказивања.

Вероватније је након запослења у "Цроссроадс" Чак и већина пристојан и савестан радник ће морати да трпим нефер, па чак и грубо ставу претпостављених.

Резултати

Сада разумем шта добија "Цроссроадс" повратне информације од особља. Петерсбург или било који други град у коме се налази ова трговинске мреже - без обзира на то где се посебно постоји супермаркет. Главна ствар је да је у свим својим филијалама истим правилима и принципима.

"Раскршћа" - добар руски послодавац који има низ недостатака. У неким регионима, фирма спада у црну листу послодаваца. Страх од ове појаве није потребно. Сада за било негативне повратне друштво може да се нађе у сличној листи.

Да ли да траже запослење у "Цроссроадс"? Ако неправедних владара, велико оптерећење и ниске плате не изазивај, можете контактирати компанију. Заиста стицање нових кадрова у различитим регионима земље. Сада разумем шта добија "Цроссроадс" повратне информације од особља. Москва - велики град, има пуно могућности. Рекао је послодавац је погодан за запошљавање без икаквих перспективе.