Исплата пензија за радно пензионера у Русији

Током последњих неколико година закона усвојила низ реформи које су утицале исплате пензија за различите категорије грађана. На пример, индексација исплата тих пензионера је прекинута у 2016., који се наставити каријеру. Међутим, дјело је почињено уз напомену, у којем се наводи да када особа одлучи да прекине своју историју запослености, све исплате и верује да ће повратак индексацију ће бити надокнађена. Ово је главна значајна разлика. Остатак исплате пензија до радних пензионерима се производи под истим условима као и они који су већ завршили свој посао и да је правно одмор и обезбеђивање државу. Али, за разлику од прогнозама, ове исплате остају. На особености исплате пензија радних пензионера и њених калкулација ће бити речи у овом чланку. Доста дуго времена ово подручје је остао стабилан, али пре неколико година, почиње да се подвргне драматичне промене.

Суштина реформе пензијског

Сасвим значајне промене почеле да се подвргну закон у 2013. години. То је у овом тренутку, потписан је два документа који чине нови законски оквир. Први каже да свака особа предмет на пензијско осигурање, а други - да је кумулативно. Пошто су записи су подржани од стране већине, јер 2015. године све промене ступиле на снагу и почела са радом на правном нивоу. У складу с тим, универзални фиксна вредност пензија нема више.

Већина стручњака који обављају анализу нових прописа каже да је у општем смислу било добро, они неће учинити. На првом месту би могао погоршати финансијску ситуацију државног буџета, као приватне и пензионо осигурање компаније нуде најповољније услове за сарадњу са пензионерима. Превод од државе сопствених уштеда РФ пензионог фонда је постаје популаран пракса. Према мишљењу многих стручњака, нацрт закона о специфичностима исплате пензија до радних пензионерима - последица смањења задржава РФ пензиони фонд. Он је предложио да се заустави индексирање користи, ослањајући се на старости, посебно примаоца, који су сарађују на каријеру.

Према статистичким подацима, који раде пензионери прихватила око 220 000 људи. И да ли ће бити успостављена укидање пензија до радних пензионерима од по закону, држава ће моћи да спасе око 16 милијарди рубаља. После неколико година рада овог закона, ова цифра ће бити 60 милијарди већ.

Шта се десило са пензију након ступања на снагу новог реформе?

У већој мери реформа мора да формира нову процедуру за обрачун пензија и услове под којима би требало да буде додељена. До данас, јер су прорачуни су уведени стопе, од којих је величина зависи историји рада човека: укупне дужине радног стажа, плата умањења за пореске фонд. Према закону 400-Ф3, до данас, формула гласи СП (индекс слика пензионо осигурање) = ИПК (број бодова) × ЗКП (трошкови у складу са ИЕЦ) + ПВ (фиксни део пензије).

Према новим правилима усвојеним од стране постојећег законодавства, датум ступања на снагу нових захтјева величине пензија од вредности које се прерачунавају у складу са одређеном формулом. Међутим, влада тврди да су сви услови који су закључили, мора се поштовати и узети у обзир приликом обликовања коначну месечну рату.

Говорећи акумулације, можемо рећи да је формирање одређеног мјесечног износа није променио. Све конверзије су више забринути са правне стране, јер је створио један нормативни документ у којем су прописане све релевантне одредбе.

Осигурање део радних пензионера

Према важећем законодавству о раду, у случају да лице има право да званично повуче, али то није учинио због своје, она је у стању да се умножава своју уштеђевину. Забранити такву активност са почетак старењем упарен стању не иде. Али сада разматра поступак, према којем се плаћање врши пензије раде пензионера, у својим плановима. Ако говоримо о делу осигурања, редослед њеног обрачуна је претрпео значајне промене. Дакле, ако пре него што нови закон деловао термин пензијско средство или капитала, који до сада, сви индекси су претвара у бодове.

Спор је члан 18. Савезног закона "о раду пензија", који каже да је обрачунска дела осигурања врши се на основу података доступних на лице у РФ пензионог фонда. Међутим, у пракси постоји појединац рачун, који формира основу величине плаћања. Такви поступци захтевају индивидуални приступ и анализу сваке ситуације засебно. Процедура је постало много лакше са појавом електронских програма који могу да обавља све калкулације у аутоматском начин.

Обрачун кумулативног пензије

Финансира дио се не узима са разлогом. У суштини, то даје током живота сами људи. До данас, да се направи разлика између три начина плаћања кумулативне дела: једнократне система, хитно (обично врши применом специфичан захтев), а финансира део (који се плаћа од стране државе за живот након пензионисања). Свака исплата се врши само за појединца, и могу имати неке нијансе. Питање какав система је недостаци су обрађена у сваком случају.

Измена материјала величине да се плати као пензију

Назад почетком 2015. године влада поставила питање како је препоручљиво да се спроведе процес акумулације пензија за оне који су млађи, рођен 1967. године. Међутим, треба имати у виду да су ти људи који су одлучили да је повољније да пренесе своју пензију од невладиних организација, није успео да створи систем за складиштење. Појединци који нису поднели никакве тврдње нису аутоматски укључени у процес акумулације пензија.

По правилу, сваки део пензије могу да се подесе у складу са променама у социјалној и економској сфери живота. Најчешће се јавља у августу сваке године, којом се израчунава и израчунава део који није раније снимљену. У случају државног пензионог фонда је одлучио да прилагоди износ плаћања у појединачном случају, преостали износ особа добија после неколико месеци од дана подношења захтева.

Одлука да се укине индексирање за категорију радних пензионера

2016, на иницијативу Министарства рада, одлучено је да се не изврши индексацију давања за оне који су већ достигли старосну границу, али и даље ради. Осим тога, овај закон важи до 2019. године. Таква одредба је формирана на основу чињенице да су особе које примају плату, не толико потребна у току индексације, јер они имају додатни извор прихода.

Поред тога, закон о исплати пензија за пензионере који раде гласи:

1. Накнада након пензионисања.
2. Повећање у фиксном износу од плаћања у случају да је особа старатељ или родитељ болесног детета.
3. Повећање користи на постизању осамдесет година.
4. Прерачунато у случају инвалидитета или додатног радног искуства, који није раније узете у обзир.

То је погрешно мислити да је нови закон исплата пензија за пензионере који раде прекинут. Она отказан само своју индексирање. Могући под одређеним условима и поновног прорачуна.

Износ пензије након отпуштања

Сада чим 2016 КЦ треба забележити чињеницу да особа после одређеног узраста да настави са радом. Додатне информације о раду мора дати обавезно ред пензионер. У случају да из неког разлога неко одлучи да има право да повећа пензије, може се приступити на индивидуалној основи и да се пријаве за преглед и прерачун износа расположивих.

Осим тога, ако је пензионер је у пензији и више није план да се ради, мора да поднесе ову информацију на пензијском одељењу мјесту пребивалишта, јер без ње не почне аутоматски индексиран. По правилу, индексирање увек помаже да се повећа величину исплату пензија. Потребне поновни прерачуни су формиране на крају квартала. У одређивању да ли је рад лица одређеног узраста индексирање одбитку није обезбеђен.

Да ли исплата пензија радних пензионера да откажете?

Због недавних дешавања у овој области, питање од великог значаја за многе. Предлог закона за исплату пензија за радно пензионерима предвиђених само за укидање индексације. Издавање новчаних давања у вези са повратком у блиској будућности неће бити отказан. Иако је Министарство рада је предложила нови пензијски плаћање ради пензионере, према којем, замисли да људи који испуњавају услове, опрема за чињеницу да је њихов главни приход не прелази 1 милион рубаља годишње. Али овај предлог био 76% негативних гласова када се разматра јавну расправу. Стога, није усвојен нацрт закона о специфичностима исплате пензија до радних пензионера.

закључак

За 2017. исплата пензија радних пензионера је у рангу са људима који су одбили да обављају посао дужности. Једина разлика - престанак индексације. Али, према Влади, чим неко одлучи да заврши своје активности, она ће имати право на накнаду.