Ауди и Порсцхе плаћа своје запослене Снимање награду за 2011. годину

Сваки од 44 800 радника Ауди ће примити награду за резултате последњег у 2011. години у износу од више од 8250 евра, што је једнако две месечне плате. Запослени у предузећима у Мађарској и Белгији и полуцхетсиа сличне два месеца плате бонусе. Порсцхе радимо на постројењима добити значајну количину премије у износу од 7.600 евра. Награда коју сви запослени раде 1. јануара 2011. године

За предузећа која послују Ауди је други такав велики награда. У 2011. години, према резултатима у 2010. години платио премију од скоро 6500 евра. Ауди промет у 2011. години износио је 44 милијарди. Еуро добит 5, 34 милијарди. Евра. Посебно активно раде компаније у Кини и на америчком тржишту. У 2012. години, планирани продајне бројке су чак и већи него у 2011. години

Порсцхе такође обвил рекордне нивое од укупног броја издатих возила у 2011 - 118868 комада. Прошле године запослени у групи која је примала у просјеку ЕУР 1.700 награде.

Намера да се плати по 4100 евра сваког запосленог и прогласио забринутост Даимлер.

Добављачи компоненти за возаче је такође најавио своју намеру да награди своје запослене. Тако је забринутост континентални намеривиутсиа да се додели њени запослени у укупном износу од 70 милиона евра. У Немачкој, око 50.000 људи ради у дивизије Групе. Прошле године награда је 600 евра. Ове године, износ по количини запосленом до 660 евра.

13. март питање бонуса за 2011. и разматра групу БМВ.

Међутим, ту је, на пример, да је износ плацања бонуса за укрцавање чланове 7 Ауди је 14, 3 милиона. Евра. Ово је 40% више него што добијају, те чланове одбора за годину.

Потребно је имати на уму да у Немачкој више него једном приметио, "апетит" забринутост за управљање у претходним годинама, у 2008. и 2009. години, када је управа корпорација је себи доделио вишемилионску долара бонуса а, визивасхими чуђење у друштву.

Констатовано је да су руководиоци Волксваген Гроуп, на пример, примио је награду у 2008. години у износу знатно прелази њихове годишње плате. Износа премије достигао до 3 милиона евра. Али највише од свега правите разлику управљање Порсцхе добио бонус у износу од 50 милиона евра.

Да ли менаџери узимају у обзир критике немачке аутомобилске индустрије и захтевима друштва у сузбијању "апетит" главе корпорација? Или су одлучили да деле и на тај начин смањити очекивани критику?

Прошле године, запослени Волксваген група добила велике бонусе веће од 4.000 евра. Ове године број је повећан премируемих. Лед је сломљено?